Araştırma sonuçları - Destekli İstihdam

ESF Lumena projesi kapsamında yürütülen araştırma sonuçlarının yaygınlaştırılması.

Johanna Gustafsson Engellilik Çalışmaları alanında doktora derecesine sahiptir ve Örebro Üniversitesi'nde kıdemli öğretim görevlisi olarak çalışmaktadır. Ana araştırma odağı, Destekli İstihdam (SE) yöntemine özel bir ilgi duyarak, engelli insanlar için mesleki rehabilitasyon ve çalışma hayatı üzerinedir.

Johanna'nın ESF projesi Lumena kapsamındaki araştırması aşağıdaki sorulara dayanmaktadır:
  • Katılımcıların, işverenlerin (süpervizörler ve iş arkadaşları dahil) ve destek personelinin, destek personelinin SE sürecini kolaylaştırıcı ve engelleyici olarak algıladığı ve SE ile metodik çalışma koşullarını etkileyen bireysel faktörler
  • SE sürecinin farklı aşamalarında ilişki kurma süreçleri için kolaylaştırıcı ve engelleyici faktörler
  • İşverenlerin SE sürecini kolaylaştırıcı ve engelleyici olarak algıladıkları ve SE ile metodik çalışma koşullarını etkileyen örgütsel faktörler
  • Destek personelinin SE sürecini kolaylaştırıcı ve engelleyici olarak algıladığı ve SE ile metodik çalışma koşullarını etkileyen kurumsal faktörler
  • SE ile metodolojik olarak çalışma koşullarını etkileyen işbirliği için kolaylaştırıcı ve engelleyici faktörler
  • Destek veren kişilerin SE sürecini kolaylaştırıcı ve engelleyici olarak algıladıkları ve SE ile metodolojik olarak çalışma koşullarını etkileyen yapısal (politika) faktörler
Bu oturumda, Lumena alt proje çalışanlarının pratik deneyimleriyle birlikte araştırma sonuçlarını dinleyeceksiniz.

Araştırmacılar: Johanna Gustafsson, Örebro Üniversitesi Kıdemli Öğretim Görevlisi
Tarih2 Aralık
Zaman: 08.30-10.00
Konum: Zoom aracılığıyla dijital olarak. Bağlantı bir gün önce e-postanıza gönderilecektir.

Beceri geliştirme, ESF tarafından finanse edilen ve Stockholm İlçesindeki yedi koordinasyon derneği tarafından yürütülen Lumena ve Conecto projelerinin ücretsiz bir teklifidir. Birlikte eşit, adil ve erişilebilir bir işgücü piyasası yaratıyoruz.
tr_TRTR