في Lumena Conecto، هناك مجموعة مرجعية استراتيجية معينة. فهو يساهم في عملنا من خلال التأثير الاستراتيجي وتغيير السياسات. يتم تعيين المجموعة المرجعية الاستراتيجية لالتزامها بقضايانا ولفرصتها في التأثير والتغيير.

وفيما يلي عرض لأعضائها المجموعة المرجعية الاستراتيجية:

اريا كالو

هو نائب مدير العمليات في Vuxenutbildning ستوكهولم ووافق على الفور على المشاركة في المجموعة المرجعية الاستراتيجية. كان تصميم ومحتوى المشروع مبتكرًا وجذابًا. تتمتع أرجا بخبرة واسعة في مجال دعم الكفاف، وقضايا سوق العمل، وتعليم الوافدين الجدد وتعليم الكبار داخل مدينة ستوكهولم، وقد شاركت في العديد من مشاريع صندوق التعليم الاجتماعي. ويرى أرجا أن مساهمة المشروع في زيادة المعرفة بأساليب العمل القائمة على الأدلة، وطرق تنفيذها، تمثل فرصة عظيمة لتحقيق جودة أعلى في هذه الجهود.

بينجت إكلوند

بفضل مسيرته المهنية الطويلة كمعلم ومشرف وملهم ومطور لأسلوب التوظيف المدعوم، يعمل بينجت على تطوير وضمان الأساليب والكفاءات في أعمال إعادة التأهيل على المدى الطويل. إنه يريد أن يلهم الشجاعة والجرأة لتطوير مسارات جديدة في العمل المنهجي الحالي. يتمنى بينجت أن تساهم Lumena Conecto في زيادة فهم ما هو مطلوب لطريقة عمل مستدامة، وزيادة الإجماع حول الشكل الذي يجب أن يبدو عليه المجتمع الجيد فيما يتعلق بالاستدامة والشمول والمزيد.

ليونارد كيلجرين

بصفته قائدًا للعملية في ستوكهولم الكبرى، يرى ليونارد فرصة لالتقاط القضايا البلدية المشتركة للمقاطعة في المجموعة المرجعية الإستراتيجية. يساهم ليونارد بمعرفته بما يتم القيام به فيما يتعلق بالصحة العقلية والوقاية من الانتحار على مستوى المقاطعة، ويرى فرصة للعثور على القضايا/المجالات التي يحتاج فيها التعاون بين البلدية والمنطقة إلى تحسين. ومن الممكن أيضًا التعاون والتعاضد فيما يتعلق بالمبادرات التعليمية المرتبطة بالصحة العقلية والوقاية من الانتحار.

بالنسبة إلى Lumena Conecto، هناك فرصة لتقديم دعم مصمم بشكل فردي لسكان البلدية البعيدين عن العمل أو الدراسة ويمكن أن تساهم Lumena Conecto في جميع المبادرات/الأنشطة المنفذة.

أنيكا أولسون

تشارك أنيكا في المجموعة بناءً على عملها كخبير استراتيجي للاستدامة ضمن الاستدامة الاجتماعية في منطقة ستوكهولم. وترى أن مشاركتها فرصة لجلب المعلومات إلى مؤسستها ونشر المعلومات حول المشاريع للأشخاص المعنيين هناك.

وتأمل أنيكا أن تساهم شركة Lumena Conecto في ضمان الاستفادة من مهارات الأفراد ومواءمتها في سوق العمل. وتمثل زيادة تنمية المعرفة داخل المنظمات المشاركة وخارجها أيضًا جزءًا مهمًا آخر من الجهد.

صوفيا دالغرين

من خلال مشاركتها في المجموعة، تريد صوفيا المساهمة بخبرتها والاستفادة من المدخلات والخبرة من الآخرين في المجموعة.

صوفيا هي رئيسة جمعية التنسيق Roslagen وتجلب مجموعة واسعة من الخبرة إلى المجموعة، مع عشر سنوات من الخبرة كرئيسة للجمعية، وخبرة في مشاريع ESF السابقة MIA وMIA Vidare وConsensio وDirigo بالإضافة إلى المعرفة من فترة طويلة بالتعاون مع بلديات الشمال الشرقي الست. وتأمل لومينا كونيكتو أن تقدم الأدلة والأبحاث التي تسهل تأثير أسئلة المشروع وأساليبه والمجموعات المستهدفة.

أنيكا فالك

أنيكا هي رئيسة جمعية سامسوند، إحدى جمعيات التنسيق بالمقاطعة، وتعتقد أنه من المهم التواصل مع العمل المهم الذي تقوم به المشاريع. بصفتها رئيسة الجمعية، ترى أنيكا فرصة لنشر المعرفة بين أعضاء جمعيتها. تمنح Lumena Conecto أيضًا الطاقة لأنيكا عندما ترى أنه يمكننا إحداث فرق حقيقي. ومن خلال هذه المشاريع، يمكننا تحسين الحياة اليومية لأولئك الذين يوجدون من أجلهم. وهو الأمر الذي يوفر في نهاية المطاف سوق عمل أكثر سهولة وشمولاً.

المشاركين الآخرين

قريبا سيتم تقديم مشاركين إضافيين هنا.

تتضمن المجموعة المرجعية الإستراتيجية مجموعتنا أيضًا الباحث المرافقاقرأ المزيد عنها (الرابط).