Sara 32 - LumenaConecto

Entrevista Sara 32

Formación laboral centrada en el empleo.

Sara trabajaba como maestra de primaria, pero tuvo que dejar su empleo porque padece la enfermedad de Meniere. Se quedó en paro y le ha costado explicar a las autoridades cuáles son sus necesidades y qué adaptaciones necesita.

Desde que se matriculó en Lumena, siente que la ven y la escuchan y que la atienden de forma personalizada. También ha empezado una formación laboral en una agencia de voluntariado a distancia.

Su sueño es trabajar a tiempo parcial a distancia en tareas administrativas.

¿Puede hablarnos un poco de usted y de cómo era su vida antes de unirse a Lumena?

Soy profesora de formación, pero no trabajé como tal durante muchos años. Terminé en 2016 y me quedé embarazada en 2017. Así que era a la vez una nueva profesora y una nueva madre y no conseguía compaginarlo. Durante la pandemia, enfermé de la enfermedad de Meniere, que hace que oigas peor y tengas mal equilibrio. Te vuelves sensible a los sonidos, lo que es muy difícil cuando eres profesora. Estuve de baja por enfermedad a tiempo parcial para intentar adaptarme y relacionarme con las nuevas sensibilidades. Fue muy difícil, empecé a tener ataques de pánico y luego tuve un colapso en 2020-2021, que me llevó a un agotamiento severo.

Luego ha sido así, he intentado volver a trabajar. No funcionó así desde 2022-he estado de baja por enfermedad y en paro.

¿Qué contacto tenía entonces con el sistema sanitario?

Era el centro de salud, pero me derivaron a la clínica del estrés y fue genial. Aprendías a comportarte y a adaptar tu vida a ti y no al revés. Me he aferrado a mucho de eso, pero me doy cuenta de que es muy difícil hacerlo.

¿En función de las expectativas del entorno y en contacto con las autoridades?

Exacto, llevo mucho tiempo luchando para explicar lo que necesito y choca con la Seguridad Social y el Servicio Público de Empleo. No acaba de cuadrarme, así que me he quedado entre la espada y la pared, por así decirlo.

Llevo mucho tiempo luchando para explicar lo que necesito y choca con la Agencia de la Seguridad Social y el Servicio de Empleo.

¿Ha recibido ayudas compuestas?

He recibido ayudas complejas, pero me han ido dando largas. Después de quedarme en paro, hice un curso de introducción al trabajo. La idea era que querían ver qué capacidad de trabajo tenía. El primer obstáculo que encontré nada más empezar fue la distancia. Vivo en el municipio de Sollentuna e iba a empezar la formación laboral en Upplands Väsby. Para mí era una hora y media de viaje, por lo que dije al Servicio de Empleo que era demasiado lejos, que no podía, pero me dijeron que ”es lo que hay, tendrás que ir de todos modos”.

He recibido un apoyo complejo, pero me han dado largas.

¿Supongo que no se le dieron las condiciones adecuadas?

No, exactamente, pero no obtuve más respuesta que ”esto es lo que hay”, así que tuve que apretar los dientes e ir a por ello. Tuve un consejero que me dijo que sólo tenía que ir dos días a la semana y luego iría a una conferencia y después tendría experiencia laboral o algo parecido. Eso duró unos meses, luego me cambiaron de orientadora y me dijo: ”No, tienes que venir cinco días a la semana para que podamos ver que tienes diez horas de capacidad de trabajo”. Entonces le dije que no era posible, pero seguimos adelante, empecé en mayo y en octubre lo cancelamos porque no funcionaba, me colapsaba todo el tiempo en cuanto intentaba aumentar.

¿Hubo algún diálogo entre usted y su asistente social sobre cómo organizar el trabajo?

Sí, porque la trabajadora social me dijo que lo entendía, que era muy largo y que le parecía muy triste que acabara así, pero que ella tiene una serie de normas que cumplir. Al final me dijo que no se había dado cuenta de que tenía diez horas porque me ponía enferma muy a menudo. Luego dijo que cerraba el caso y que era mejor que el Servicio Público de Empleo y la Seguridad Social me ayudaran de otra manera, dado que no funcionó. Así que lo cancelamos en octubre de 2023. Al mismo tiempo, por cómo había ido, me sentía muy mal. Muchos ataques de pánico, ansiedad y sentía que no podía cumplir las expectativas que se me exigían para mejorar. Simplemente empeoré en lugar de mejorar. Así que acabé en psiquiatría porque tenía mucha ansiedad.

Me derivaron allí, pero teniendo en cuenta lo largo que es el tiempo de espera, tuve que esperar bastante. Tuve que empezar a asistir a un grupo de TCC para la ansiedad y también me aportó mucho. Ya sabía mucho de lo que había aprendido en la clínica del estrés, pero el grupo de TCC estaba muy centrado en la ansiedad, en cómo debía comportarme y en cómo podía funcionar mejor. Después de eso, me sentí fantástica cuando salí de allí. Como sabía que tardaría mucho con el Servicio de Empleo, interrumpí mi baja por enfermedad para poder empezar a buscar ayuda. Eso llevó tiempo.

He recibido gran información a través del proyecto y mi coach ha sido fantástica desde nuestra primera reunión. Puedo llamarla fácilmente después de un día de trabajo y contarle cómo me ha ido el día.

¿Interrumpiste tu baja por enfermedad para que te intervinieran?

Sí, me inscribí en el seguro de enfermedad del 25% en enero de 2024, me contactaron en agosto y me inscribieron en el proyecto en octubre.

Antes de ingresar en Lumena, ¿sentías que tenías voz y voto en las acciones que afectaban a tu vida?

No, al principio sentí que me estaban atropellando, que había reglas que había que seguir y yo tenía que adaptarme a ellas. Y al final sentí que ”Esto no es posible”, así que empecé a argumentar en contra, diciendo realmente que soy yo quien va a volver a trabajar, entonces tenemos que hacerlo de una nueva manera para que yo pueda trabajar. Y no fue hasta la última reunión, en la que mantuve una reunión conjunta con la Agencia de la Seguridad Social y el Servicio Público de Empleo, cuando sentí que me escuchaban.

¿Cuál fue el factor de éxito para ser escuchado?

Tuve una trabajadora social muy comprensiva que me apoyó. Me dijo: ”Pero sabes, eres tú quien tiene que volver al mercado laboral. Vamos a dar marcha atrás y a tomárnoslo con calma” y fue ella quien envió la derivación a Lumena.

¿Qué fue de su vida cuando se unió a Lumena?

Lumena envió un SMS a todos los interesados. Tuve que acudir a una reunión informativa en la que me explicaron lo que podían ofrecer. Tenían muy claro que había mucho tiempo de espera y que no podían acoger a más participantes para que fuera bien, así que tardaron un poco.

Al principio tenía muchas dudas, porque había estado en el programa de Introducción al Trabajo, que no funcionó, así que me decía: ”¿Cómo va a funcionar esto?”. Pero cuando conocí a mi supervisora en Lumena fue muy abierta y me dijo: ”Hacemos esto por ti, nos adaptamos a ti y a lo que necesitas”.

Puse todas mis cartas sobre la mesa y pensé que podría no funcionar, pero ahí va.

Le dije que necesitaba un trabajo a distancia en el que no tuviera que viajar lejos, que trabajaba bien a distancia y que podía trabajar de forma independiente. Me dijo que deberíamos buscar prácticas, pero también que era difícil encontrar trabajo a distancia. Así que ahora mismo estamos intentando encontrar unas prácticas en las que pueda salir dos días a la semana durante dos o tres horas seguidas. Sobre todo para ver si puedo conseguir un trabajo en el que tenga que ir a la oficina y trabajar el resto desde casa. Pero también es importante encontrar formas alternativas para que pueda mantenerme sano.

Al principio tenía muchas dudas, porque había estado en el programa de Introducción al Trabajo, que no funcionó, así que pensaba: ”¿Cómo va a funcionar esto?”. Pero cuando conocí a mi supervisora en Lumena, fue muy abierta y me dijo: ”Hacemos esto por ti, nos adaptamos a ti y a lo que necesitas".

¿Cuáles eran las rutas alternativas que había que encontrar?

Me dijeron que posiblemente podría estudiar a distancia. Les dije que sí, pero que no sabía en qué porcentaje podría hacerlo.

Así que he empezado a trabajar como voluntaria a distancia. También es porque tengo un gran vacío en mi CV. Sentía que no me ayudaban y pensé: ”Tengo que hacerlo yo misma”.

Para que quede claro, ¿siente que tiene que hacerlo incluso ahora que participa en el proyecto?

Bueno, en realidad, cuando estaba matriculada en Lumena, conocí a mi supervisora y me preguntó qué hacía durante el día. Le dije que había empezado como voluntaria, pero sólo dos horas a la semana. Y entonces ella me preguntó si podía preguntar si podía hacer más horas a la semana sólo para ver lo que puedo hacer.

Luego lo hice, y hoy trabajo como voluntaria seis horas a la semana, realizando tareas administrativas a distancia. Así que he tomado mis propias iniciativas. A veces es mucho trabajo y no me siento capaz de hacerlo, así que no estoy segura de ser realmente voluntaria durante seis horas.

¿Siente que ahora tiene apoyo de su supervisor? Por ejemplo, ¿ha recibido apoyo coordinado para tratar con las autoridades?

No, pero me ha preguntado cómo funcionan las cosas en contacto con la Seguridad Social y el servicio sanitario. Así que me ha preguntado si necesito apoyo, pero le he dicho que no porque creo que tengo el apoyo que necesito, lo tengo bajo control. Sin embargo, ha habido problemas con el Servicio Público de Empleo de Suecia y ahora mismo me estoy organizando para que quizá podamos tener una conversación con la Agencia de la Seguridad Social porque ha pasado algo. Me han dado de baja en el Servicio Público de Empleo y se lo comenté de pasada a la mujer que es la responsable del proyecto Lumena en Sollentuna y me dijo que me inscribirían si encontrábamos un puesto de prácticas, entonces el Servicio Público de Empleo debe estar implicado.

Cuando se escribió la derivación al proyecto, en la mayoría de los casos dijeron: ”Ahora ya tienes ayuda, te daremos el alta”. He hablado con Försäkringskassan sobre si realmente es así como debe ser y el asistente social me ha dicho que sí. Creo que hay una falta de comunicación, no hay control sobre quién debe hacer qué.

Podría pensar que no me corresponde a mí vigilarlo, que de todas formas debería funcionar sin problemas y no es así.

Esto acaba de ocurrir y es algo que aprendí por casualidad. Hablé con mi asistente social esta semana y vamos a reunirnos para discutir qué hacer porque ahora mismo es una gran incógnita.

¿Cómo afecta esto a tu salud?

Pasa factura. Antes estaba bastante tranquilo, sin ansiedad, pero cuando todo empieza a tambalearse, te sientes peor. Es como si te arrancaran la alfombra de debajo de los pies.

¿Cómo afronta ahora la incertidumbre?

Siempre he preguntado y presionado, lo que significa que ahora mismo estoy intentando dejarlo por ahora hasta que me reúna con mi asistente social en el proyecto. Estoy trabajando mucho en la atención plena y realmente tratando de desconectar de ella.

¿Cuáles son sus sueños y objetivos para el futuro?

Me gustaría poder trabajar a distancia porque es la única forma en la que puedo funcionar y preferiblemente con algo administrativo o similar. No sé si tendré el cien por cien en mí ahora, he estado enferma mucho tiempo así que no tengo ni idea.

Quiero trabajar con niños que tienen dificultades, quería ser profesora de necesidades especiales. Así que tengo la idea de trabajar en organizaciones sin ánimo de lucro para niños que están sentados en casa.

Los trabajos están ahí, lo que pasa es que tengo que curarme para poder aceptarlos.

Me gustaría poder trabajar a distancia porque es la única forma en que puedo funcionar y administrar o algo así.

¿Su supervisor le busca ese tipo de trabajo?

Hemos buscado ante todo lugares que me queden cerca por si necesito llegar, pero es muy difícil. Pero la gente no responde, no se ponen en contacto con nosotros. También dijo que las prácticas dentro del municipio podrían ser una opción, pero ahí también nos topamos con un muro. El ayuntamiento tiene la política de no aceptar becarios que estén fuera del mercado laboral. Por lo tanto, deberíamos buscar en el sector privado, que es lo que me parece porque soy profesora.

Creo que se ve y que se adapta al individuo y que es mucho el individuo que controla.

¿Tiene algún comentario más antes de que terminemos, sobre lo que ha estado bien y lo que ha estado menos bien?

Creo que se ve y que se adapta al individuo y que es mucho el individuo que controla. No me atropellan, pero hay que estructurar mejor lo que hemos dicho. He notado que el supervisor está muy estresado, hay muchas idas y venidas y no tienen tiempo para estar al día. Por ejemplo, se me ha olvidado un par de veces cuando se suponía que teníamos que mantener una conversación. Es difícil establecer un contacto continuo. Lo hemos discutido y hemos llegado a la conclusión de que debería ser más bien que sepas que es, por ejemplo, cada dos semanas y no esporádicamente.