تم تنفيذ مشروع Delprojekt Lumena Östra Södertörn بالتعاون بين بلدية هانينج, بلدية تيريسو, بلدية نينانهامس, وكالة التوظيف, صندوق التأمين و منطقة ستوكهولم.
خلال المؤتمر الختامي هذا الأسبوع، تمكنّا من الاستماع إلى العديد من وجهات النظر المثيرة من المشاركين والموظفين والباحثين والأقارب وأصحاب العمل والشركاء في التعاون. وقد استطاعت Lumena ÖS الوصول إلى مجموعة مستهدفة تقع على بُعد كبير من سوق العمل، وفعّلت ذلك بجودة ونزاهة منهجية واحترام للفرد.
”من السهل التحدث عن الأساليب. من الصعب إنشاء الظروف التي من شأنها أن تجعلها واقعية.” – ماريان لوندين لاغستام, مدير القسم، إدارة سوق العمل في نينسامهان.
أثناء الاجتماع مع المشاركين، تحمل الموظفون المسؤولية عن المشروع. كان مسؤولية المديرين هو تيسير الجودة والنزاهة المنهجية والاستدامة في جميع أنحاء المشروع.
”ما يميز لومينا أسترا سيديروتن هو قدرتنا على الحفاظ على الجودة حتى في ظل التحديات الأكثر تعقيدًا. من خلال استخدام أساليب قائمة على الأدلة، وتخصيص الوقت للتعامل مع الأشخاص، والتعاون الوثيق، قمنا بتقديم تحسينات حقيقية للأفراد الذين غالباً ما يقعون بين النظم. أن 330 مشاركاً تلقوا الدعم وأن نصفهم تمكنوا من الانتقال إلى العمل أو الدراسة يدل على أن المثابرة والتنسيق والثقة تحدث فرقًا.” – سورا كارلسون, مدير المشاريع الفرعية لومينا سدرتوران الشمالية.
🌷 إنها نهاية، لكنها أيضًا بداية. نتطلع إلى متابعة القصة في Lumena+!
شكراً جزيلاً للجميع!
AR 
SV 
EN 
FI 
ES 
TR